株式会社ブロードエンタープライズ 採用担当ブログ

株式会社ブロードエンタープライズの採用に関する情報と 会社の日常、仕事の様子、社員の素顔などをお伝えしていきます。

| PAGE-SELECT |

≫ EDIT

スポンサーサイト

上記の広告は1ヶ月以上更新のないブログに表示されています。
新しい記事を書く事で広告が消せます。

| スポンサー広告 | --:-- | comments(-) | trackbacks(-) | TOP↑

≫ EDIT

テクニカルスキル

4月に個人個人テクニカルスキルの向上を計るというテーマの元で
目標設定を行いました。その一環として資格取得支援制度も仮運用が
開始し、4月5月はみんなテンション上がって取り組んでいました。

先日も書きましたが、福岡のように全社員が合格した支店もあります。

大阪では簿記受験を目指す数名の社員に対し、経理部の鈴木さんが講師となり
自主的に勉強会を開いていたそうです。でも日常業務が忙しくなり、一人一人
減って、最終的に申込すらしていない人もいたという結果だったそうです。

そもそも技術(テクニカルスキル)は誰のものでしょうか?
目標設定する際に社長・上司に言われたから?
会社の為に強制的に勉強するのか、会社から促されたから自分なりに考えて
自分の能力向上の為に挑戦するのかをよく考えましょう。

日常業務が忙しいと、ついつい、後回しになるのは仕方ないと思います、そんな時に
「忙しいから」「時間がないから」とできない理由や諦める理由を必死で探すのではなく
もう一度何のために?何故取りたいのか、「できる理由」「続ける理由」を探す時間を
作って欲しいと思います。

会社に言われて勉強していると思っているから、仕事を言い訳にしていませんか?
でも合格してる人は、自分の為だから、仕事が終わってから、休みの日に地道に
勉強していますよ。

諦めずにもう一度頑張りましょう!
スポンサーサイト

| 先輩社員の素顔 | 14:52 | comments:0 | trackbacks:0 | TOP↑

≫ EDIT

資格取得支援

現在、社内で様々な制度を創っている最中ですが
今年の4月から社員の要望に答えて資格取得の
支援を行うことになりました。

具体的な制度というには、まだまだ未熟な内容ですが,
制度の経過措置として、社員が一年間の目標設定する際に、
何らかの資格取得に挑戦しようと設定すれば、会社として
そのチャレンジを応援する為に、受験料やテキスト代を支援する
といった内容です。具体的には合格してからですが
お祝い金が支給されます。

挑戦する資格は様々で、各部署ごとの業務に関連するスキルとして
簿記、MOS、シスアド等々です。

上半期はみなさん、普段の業務に励む傍ら、個人の資格勉強期間に
充てられたかと思います。

下期にはいって、その成果が徐々に出始めました。
なんと先々月から先月にかけて、福岡支店メンバーが
全員資格取得に成功しました。

支店メンバー全員一丸となって取り組まれた成果だと思います。
取得したスキルを生かし、普段の業務の効率化や業績にも
変化が表れることを期待しています!
本当におめでとうございます。

ちなみに社内報には記載されていませんでしたが
福岡支店の畑江マネージャも、ちゃんと合格されております。
おめでとうございます!

| 先輩社員の素顔 | 19:50 | comments:0 | trackbacks:0 | TOP↑

| PAGE-SELECT |

上記広告は1ヶ月以上更新のないブログに表示されています。新しい記事を書くことで広告を消せます。